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看護師なのに副業する必要はあるのか「ライフプラン」

私はもう看護師ではありませんが、看護師時代に副業(のつもりではなかったのですが、結果として収益が発生したので)を始めました。月の収益が看護師の給料とどっこいになったくらいで離職し、今では子育てをしながら在宅でライターとして働いています。

ぶっさん
ぶっさん

ブログ収益だけだと心許ないけど、ライターの執筆料も合わせると「生活はできる」くらいの収入にはなります。

とはいえ、看護師というおそらく将来食いっぱぐれないであろう職業をしながら、果たして副業をする必要はあるのか。私の副業経験からお答えしようと思います。

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副業OKの流れがむしろつらい

2017年から始まった「働き方改革」ですが、副業も「原則OK」のなかで、会社規則に合わせて隙間時間に働くことができるようになりました。

ぶっさん
ぶっさん

えっ、うちの病院、いまだに原則禁止だけど?

私が仕事を辞める理由の一つに「少し稼ぎ過ぎて副業でお咎めを受ける」可能性があったのもあります。

うちの病院の場合、「副業は申し出ればOK」という規則はあるのですが、この副業が想定しているのは「専門看護師が、講義や研究発表会で手伝う」ためにある規則でした。

ぶっさん
ぶっさん

つまり、あくまでも看護師として働くけど、他のところから謝礼が出るときは必ず申告しろよ、という意味合いのものです。

看護師は副業してはいけない?

看護師の副業を禁じる規則はありません。ですが、以下の2パターンは注意が必要。

公務員の副業は禁止

2018年に公務員であっても副業は解禁されました。しかし、自治体の規則により禁じられているところも少なくはありません。

公務員が副業を禁止する理由
  • 信用失墜行為の禁止
  • 守秘義務
  • 職務専念の義務
公務員看護師でも一般的にはできるとされる副業
  • 一定規模以下の農業
  • 一定規模以下の家賃収入やガレージ収入など
  • 所轄庁の長などの承認があった場合

就業規則で禁止されている

公務員が副業を禁じるのと同じ理由で、就業規則で禁止する病院もあります。あるいは、許可のような文面でも、「院長の承諾のもと」などの一文を添えて、実態としては禁止している場合も。

患者情報を守る

看護師の場合、自身の病院での看護ケアの際に、患者の個人情報を知る立場にあります。看護の倫理綱領をはじめとして、看護師が公の場で患者の情報を話したり、することは法律でも禁止されています。

副業などで他の施設での業務を許可すると、うっかり他の職場で個人情報を漏洩してしまうリスクがあります。

本業への影響を考慮

散々サービス残業させておいて、この建前を、とも思うのですが。

看護師の業務は患者の命に関わるものです。副業に精を出して生活のリズムが崩れることで、インシデントを起こす可能性もあります。

医者は副業にゆるい

同じ医療職でも医者の副業に対してはゆるい。というか、医者の場合は貴重なリソースとして、「本の執筆」であったり、他病院への出向であったり、テレビ出演だったり、地域での医療講義だったり。

医者は、地域の大事な「先生」として、ひとつの病院の人材として縛りつけるのはもったいない、ありがたがられる神様のような存在です。

ぶっさん
ぶっさん

いやいや、それ、看護師も一緒じゃん! コメディカルですけど、医療の専門知識を持って、社会貢献してますよ!

そう思うのは私だけかもしれませんが、副業禁止について病院と戦うのも面倒ですし、収入もあったのでスパンとやめました。

副業って、しないとダメなの?

病院ではあまり感じないかもしれませんが、世の中はだいぶ副業に引っ張られ始めています。公に「副業してるんだぜ」という声はあまり聞きませんが、副業でチマチマ稼いでいるという話は、看護師界隈でも耳にするようになりました。

きつね
きつね

看護師は給料いいから、副業しなくても生活には困らないんだけどな。

この考えだと、将来、少し痛い目に遭いそうです。

コロナウィルスで痛感した副業という「担保」

コロナウイルスで「在宅勤務」やら「テレワーク」の必要性が叫ばれたのもひとつの要因。意外と在宅で働ける、しかも在宅ワーク中に子供の様子も見れる。

ぶっさん
ぶっさん

大変な被害がありましたが、働き方を見直すきっかけにはなった出来事でした。

加えて、業務禁止や輸入制限、市中感染を広げないために不要不急の外出を控えたことで、経済に与えた影響が大きかったのですが、「ひとつの仕事をしっかりとこなしているだけでは、何かあったときに収入が完全に途絶える」と言ったことも痛感した次第です。

副業ワーカーに本業を奪われる

これは看護師としてはあまり実感がないと思いますが、他の業界では少しずつ副業者たちに仕事を奪われています。

企業が副業者と仕事をしたがる理由
  • 正社員を雇用するリスクを減らせる
  • 短期的に必要なマンパワーを確保しやすい
  • 副業にも力を入れられる人材は、「優秀」であることが多い
  • マンネリ業務を見直す新しい風を取り入れたい
  • 他の会社・企業・団体とのつながりを持つ
  • ギグワーカーに安く業務を外注できる
ぶっさん
ぶっさん

もちろん、私はペーペーの看護師でした。副業としてやってた仕事も、ライターで下請けの下請けみたいなブログ記事やキュレーションサイトの記事の下調べ、みたいなことをしてました。

本業の会社が、社員に副業されると困ること

ただ、自社の社員にやって欲しいかというと、悩ましいところもある。

  • 本業が疎かになる
  • 会社の情報・スキルが持ち出される
  • 給与算出が面倒になる
  • サービス残業させづらくなる
  • 優秀な人材の引き抜き・本人が他社の魅力に気付いて仕事を辞める
  • 雇用による会社と従業員の関係が希薄になる
ぶっさん
ぶっさん

私が社長だとしても、外からの副業ワーカーは受入はするけど、自分のところからは出したくないですね。看護師なら、引き抜き合戦になりそう。

ヨメちゃん
ヨメちゃん

副業によって、明確に「時間がお金」に変わります。個人の時間の価値が高まるので、これまでのように「サービス残業」なんて絶対にしなくなりますしね。そんな時間があるなら、副業で自分で稼ぐから。

ぶっさん
ぶっさん

飲み会とかの、無駄な時間も浪費したくなくなるので、会社内での関係は希薄になるということはありそう。

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看護師の副業について

ヨメちゃん
ヨメちゃん

そういえば、友達の看護師も、時間あるときはコスプレ喫茶で接客してたなぁ。病院の制服を持ち出して、メルカリで出品して怒られた子もいたなぁ。

少し意味合いが逸れそうですが、看護師が看護師という資格やパーソナリティを活用して復業するのは大変メリットのあることだと私は思います。

看護師が副業をする必要性

まずは看護師が副業をする必要性について。ざっくり説明すると、以下の通り。

看護師だって副業しないといけない理由
  • 働き続ける体力が保てない
  • 看護師で働くメンタルがない
  • 看護業務が変化してモチベーションが保てない
  • 最新の医療についていけない
  • 看護師の必要数が減る
  • 歳をとるとパフォーマンスが落ちる(緊急時などの経験は活かせるけど)
  • 将来必要な貯蓄額は増える
  • 将来稼げるお金は減る

ぱっと書いたら思ったよりも要因が多かったので、書きたいところから書いていきます。

看護師は健康が資本

看護師は、体が資本です。メンタルも削られがちですが、体が動かないと仕事ができません。五体満足でいることが大前提ですが、果たして、いつまで健康でいられるでしょうか。そう考えたときに、看護師で働くことは必ずしも「安定」ではないと気づかされます。

ヨメちゃん
ヨメちゃん

体の問題もありますが、メンタルがおられて働けなるくなる看護師も多いよね。お局みたいに、タフで鈍感な精神がないと、やっぱり長く続かない。

看護師が副業する必要性としては、まず、「病院に頼らずに収入を得る」ことが大事だと考えます。

障害があっても看護師で働ける?

うつ病になった看護師は多く知っています。例えば、保助看法では、心身の健康が資格付与の条件だったりします。

第九条 次の各号のいずれかに該当する者には、前二条の規定による免許(以下「免許」という。)を与えないことがある。一 罰金以上の刑に処せられた者二 前号に該当する者を除くほか、保健師、助産師、看護師又は准看護師の業務に関し犯罪又は不正の行為があつた者三 心身の障害により保健師、助産師、看護師又は准看護師の業務を適正に行うことができない者として厚生労働省令で定めるもの四 麻薬、大麻又はあへんの中毒者

しかし、基本的には障害を理由に雇用を失うことはありません。できる仕事を変えて対応します。

ヨメちゃん
ヨメちゃん

ですが、働き方が大きく変わるのと、「雑務」ばかりが押し付けられる仕事に配置換えされて、最終的には辞めちゃう、なんてケースもよく聞くね。

多くの看護師は職を失う

これは20年後くらいだと思うので、40代以上の看護師はそのまま逃げ切って定年を迎えてください。しかし、今、看護学生であるかた、20代の看護師のかたは、時代の波に捕まります。

AIと看護師についての記事にも書きましたが、看護師などの医療職に関しては、AIに直接仕事を奪われる、という事態になるのは考えづらいです。ですが、看護師の必要数は大きく変化します。

看護師の必要な人数が、減る理由
  • 翻訳・通訳機の向上で海外人材のバリアが外れる
  • 国内労働力が減り、海外人材の流入が始まる
  • 安くて質の良い人材への代替
  • 日本の看護を海外で学べる教育システムの開発
  • 医学の進歩による「入院患者数」の減少
  • 在宅ネットワークによる診療の変化(自宅で診察を受け、処方も受け取れる在宅療養の定着)
  • 療養サポート器具の開発による、本人・家人による在宅介護の定着
  • 優秀な看護師の副業による複数病院での看護業務兼務
  • 他業種で仕事を奪われた人たちがこぞって医療職に雪崩れ込む
ぶっさん
ぶっさん

高齢者は増えるけど、病院での療養の必要性は薄れて必要数は減るし、さらに日本人よりも優秀な海外人材が流れてくるので、呑気に胡座かいてると寝首かかれるやつ。

将来必要なお金は増える

定年が待ち遠しくならない、将来必要なお金が増える理由
  • もらえる年金は減る
  • 支払う年金掛け金は増える
  • 健康寿命が伸び長生きする
  • 働き方改革で「若い頃の給料が増え」「年取ってからの給料は減る」
  • 働き方改革で定年がなくなる
  • 60歳以後の給料は恐ろしく減額される
  • 生活保護対象は増える=税金も増える

老後の貯蓄は2,000万円必要と言われて世間がざわつきましたが、リスクに備えるのは、安心して歳を取るためには絶対不可欠です。

働き方改革って、つまりは自己責任

わかりづらい部分もあったかとは思いますが、「働き方改革」ってのはつまり「自分の身は自分で守れよ」っていう改革なんです。

年金に頼らず、自活できる体制を作ろうという。

ただ、できる人は今まで以上に稼ぎ、できない人が大幅に損するのが、未来の働き方。政府はサポートしてくれるとは思うけど、それって言い換えると、看護師など普通に働ける人たちが「誰かを支える」ことが多くなるということです。

将来必要なお金はどうやって貯める?

仮に2,000万円必要なら、30歳から5.5万円積み立てていけば2,000万円はたまります。でも、看護師で働いていて、5.5万円余分に積立できるでしょうか?

最低でも、今の貯蓄にプラスして積立できるくらいの収入が必要になるということです。

ぶっさん
ぶっさん

ちなみに、私の見立てだと数年後には、5,000万円とかいうとんでもない数字が「老後必要貯蓄額」になると思います。

看護師が副業をするメリット

簡単ですが、副業のメリットをまとめておきます。心のメモにでも留めておいてください。

  • 収入が増える
  • 病院に縛られない生き方ができる
  • 働き方の幅が広がる
  • 老後も稼げる手段を作る
  • 人生に彩りを添える
  • 看護師ではない自分の価値を高める
  • 世間を知ることができる
  • 副業で学んだ知識・スキルを本業にも活かせる

看護師は常識に疎いところがあるので、医療業界ではない一般的な社会で働いてみるのは、自分を高めるいい経験になります。

副業で自ら学んだ知識やスキルは腐らない

定年がなくなることを考えると、「どういう仕事なら60代以降もパフォーマンスを維持できるか」というのは大事な視点だと思います。

終身雇用がなくなり、働き方が自由になると、「労働」に対する対価を正当に評価して賃金に反映させる必要性が高まります。

ぶっさん
ぶっさん

働いた分の報酬がなければ、違う職場で評価された方がいいからね

これは、突き詰めると「歳をとって生産性が落ちると賃金が落ちる」ということを意味しています。

歳をとっても収入を維持する準備を

もちろん、ベテラン看護師ならではのアセスメントや危機回避、リスク判断、患者対応などを評価して「高い看護師スキルに見合う報酬」を得ることも可能です。

ですが、まず、そういった「ベテランならでは」の予測の面は「AI」が補ってくれる可能性があるのと、若手との関係性を考えて病棟の雰囲気を保つためなら、私ならベテラン(お局)を切ります。

しかし、ベテラン看護師を採用したい職場はたくさんあると思います。この「一線を退いた年齢での再雇用」の時に、自分の価値を高めてくれるのは、看護師としての経験に合わせて副業で得た知識やスキルであると思います。

ぶっさん
ぶっさん

私はライターやってるのは、60過ぎてもペースを落とさずに仕事できるのと、知識を深めることができる体験に病みつきだから。

ヨメちゃん
ヨメちゃん

小児科経験あれば保育園や学童などもいいと思うし、精神科ならネットカウンセリングなど、自分の経験を生かした老後の自身の活用方法を意識しておくのも大事かも。

看護師が副業をやるデメリット

ついでに、デメリットも。

  • 病院から睨まれる
  • 同僚にたかられる・白い目で見られる
  • 確定申告が面倒
  • 休日が減る
  • 仕事(副業)してないと落ち着かなくなる
  • 病院での残業がバカらしくなる
  • 暇な夜勤中は副業しちゃう
ヨメちゃん
ヨメちゃん

本業あっての副業なので、看護師としての評価を落としては本末転倒です!

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看護師にできる副業例

私の経験だけでは補いきれないので、多少、他のサイトも参考にしつつ。あまりアフィアフィ(広告)し過ぎない程度にご紹介します。

看護師としてのアルバイトを軸に

あくまでも、看護資格を生かして看護師として副業する場合は、雇用の問題もありアルバイトになっちゃう。

看護師バイトの一例

  • 訪問看護・訪問入浴
  • 献血スタッフ
  • イベントの救護室補佐
  • ツアーナース
  • 検診補助
ぶっさん
ぶっさん

この辺りは、私より詳しい人がいると思うので説明はしませんが、病棟には縛られない働き方ができるのはいいですね。

看護師にできる副業

次に、看護師という職業でも相性の良い「副収入」を得ることができるものを考えてみました。

看護師の副収入のための諸条件

先に、考えておかなければいけないのは、「看護師の職業上の特性」について。看護師と副業は、意外と相性がいいんですよね。

  • 交代制勤務で「休日」は確保されている
  • 土日・平日に縛られない(逆に、固定した曜日に縛られる働き方はできない)
  • 夜でも働ける(時間外のメリット)
  • 医療の専門性は需要あり(ただし求められるのは医師免許)
  • 病院で「いろいろやらされた」経験は必ず活かせる
看護師でも「医療」の需要はあるの?

これは、自分の売り出し方次第ですね。病気の説明や治療法については、医者の方が箔が付くし、知識においても医師資格の方が証明しやすい。(看護師でも詳しい人はいるにせよ)

ただ、日常生活での「病気との付き合い方」は、看護師の方が実態に沿った説明や管理方法を提案できると思います。また、子育てや生活歴との掛け算で「相手の需要を満たす」プレゼンができるかどうかがポイント。

ぶっさん
ぶっさん

自分が、相手の「やってほしいこと」に対して、報酬に見合うサービスを提供できれば、それがビジネスになるし、お仕事になるってことですね。

看護師副業リスト

あとは、気になったものを選ぶだけ。

  • 治験
  • チャットレディー・ライブ配信
  • 医療ライター
  • Webクリエイター(イラスト作成など)、ディレクター業務(YouTubeなど)
  • 個人・通信塾での看護学生への指導
  • レポート代行
  • ベビー・キッズシッター、送迎サービス
看護学生や新人看護師も営業対象

副業の需要が高まると、これまでになかった仕事がどんどんと増えていきます。これまでは仕事となり得なかったものでも、今は謝礼をもらって「仕事」にできる時代になりました。

ぶっさん
ぶっさん

例えば看護学生・新人看護師のサポートなんかも収入に変えられます。

看護学生のときにつらかった、レポート提出。今は宿題の代行でもお金が稼げます。せっかくの看護師経験なので、看護学生のために活かすのもいい方法だと思います。アプローチとしては、ヤフオクなどでレポートとして出品してもいいのですが、スキルをうることができる「ココナラ」というサービスを利用することもできます。

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ぶっさん
ぶっさん

また、自分を売り出すために、Twitterなどでサポートしてもらいたい看護学生を募ってもいいですね。

いろいろな付加価値がつけられると思いますが、学校の先生に上手に聞けずに困っている学生もいます。

そう言った子たちに、自分たちが実習では学べなかったアセスメントの方法などを丁寧に指導すれば、料金を支払うに値するサービスになると思います。

YouTubeなどのコンテンツ制作のサポート

これは看護師に限らず、いろいろな副業に手を出すならやっておいてもいいと思います。これまでなら、例えば認定・専門看護師などで世間に認められるような功績があれば、テレビ出演などを副業とすることもできました、、、が、そんなのは実に一握り。

YouTubeなら、マスメディアとの契約ではなく、自分らしいコンテンツを、自分たちの届けたい相手に向けて制作することができます。先の「看護学生向けの学習チャンネル」でもいいですし、コロナウィルスなんかの時に「感染管理の専門である看護師が教える、正しい手洗い」なんて番組を作っても臨時収入になります。

こう言った露出は、最終的にマスメディアでも取り上げられて、あなたの価値を大きく変化させることもあるかもしれません。

ぶっさん
ぶっさん

番組に出演するのではなく、監修としてディレクター業務を行うのも今後のトレンドになりそう。

コメント

  1. buchikuma-info より:

    「介護 報酬 訪問」に関する最新情報です。

    厚生労働省が訪問介護の報酬改定で基本報酬を引き下げたことに反発が広がっている。厚労省は賃上げのため報酬全体を1.59%増やし、介護職員の賃上げと処遇改善に配分する方針を示している。

    http://www.asahi.com/articles/ASS2S3R47S2RUTFL008.html?ref=rss

  2. buchikuma-info より:

    「健康 医療 健康 医療」に関する最新情報です。

    高槻市は「健康医療先進都市」を目指し、大阪医科薬科大学や医師会、歯科医師会、薬剤師会などと連携する協定を締結した。市内には多くの医療施設があり、高度医療から地域医療まで充実している。今回の協定では、医療施策の充実と健康増進に取り組むとともに、健康医療先進都市の推進を全国に発信する取り組みが行われる予定。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000280.000118013.html

  3. buchikuma-info より:

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    この医療総合サイトは、医療従事者向けに最新の医療ニュースや情報、ツールを提供しています。利用するには医療者認証システム「QLM ID」でログインする必要があります。利用は無料で、統一IDで全ての医療者向けコンテンツにアクセスできます。

    https://www.qlifepro.com/news/20240214/gov-14.html

  4. buchikuma-info より:

    「ライター 医療 イベント」に関する最新情報です。

    医療ライターや医療系取材ライター、薬機法ライターになりたい人向けの無料イベントが2月に開催されます。このイベントでは、医療資格を活かして働くための実体験を共有することがテーマとなっています。具体的には、「医療ライターのはじめかた」や「医療系取材ライターのはじめかた」などの講座が開催されます。また、3月には「医療ライターのはじめかた」のオンライン動画講座も開催されます。参加は無料で、Medi+の受講生や卒業生でなくても参加することができます。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000124207.html

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  6. buchikuma-info より:

    「長生き 老い 生き」に関する最新情報です。

    長生きをするためには、どのようなことをすれば良いのかについて、「老い」の達人がアドバイスをしています。長寿県である長野県の事例から、長生きの秘訣を探る記事もあります。長寿県になった理由として、昆虫を食べることや山歩きをすることが挙げられています。また、農業を続けることで老いに対して強くなる例も紹介されています。

    https://gendai.media/articles/-/122998

  7. buchikuma-info より:

    「ai 医療 厚生労働省」に関する最新情報です。

    JPI(日本計画研究所)は、厚生労働省のセミナー「医療を取り巻く人工知能(AI)の技術革新とAI創薬の取り組みについて」を2月28日に開催します。セミナーでは、厚生労働省の専門家がAIの医療への応用や創薬について詳しく解説します。セミナーはオンラインで行われ、参加費は33,810円です。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000825.000042328.html

  8. buchikuma-info より:

    「障害 通信 通信 障害」に関する最新情報です。

    KDDIとソフトバンクは、石川県能登町で発生した通信障害が復旧したと発表しました。この障害は、能登半島地震の影響により、基地局の停電や伝送路の故障などが原因でした。NTTドコモも同様に通信障害が発生していましたが、現時点で復旧しているようです。また、楽天モバイルは情報がありません。KDDIとソフトバンクは、被災地である能登町において、有線給電ドローン無線中継システムを利用した通信サービスを提供しています。さらに、4つのキャリアは復旧エリアマップを公開し、利用者が障害の発生状況を視覚的に確認できるようにしています。

    https://www.itmedia.co.jp/mobile/articles/2401/10/news141.html

  9. buchikuma-info より:

    「出場 紅白 合戦」に関する最新情報です。

    2023年のNHK紅白歌合戦で初出場した人気歌手Adoさんが、実は初出場ではなかったことが明らかになりました。彼女は2022年にアニメ「ワンピース」のキャラクターとして紅白歌合戦に出場しており、その時に大熱唱していました。Adoさんは2022年に公開された「ONE PIECE FILM RED」の主題歌を担当し、ワンピースの原作者である尾田栄一郎さんと共に総合プロデューサーも務めていました。彼女の紅白歌合戦への出場は、ワンピースの25周年記念作品として注目を集めました。

    https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_658ec046e4b0b01d3e3fa359

  10. buchikuma-info より:

    「医療 介護 地域」に関する最新情報です。

    鹿児島地域医療介護ネットワークとパシフィックメディカルは、薩摩川内市で「マルチ医療 DX 事業」を推進しています。この取り組みは、鹿児島県で初めて地域医療情報連携ネットワークを導入し、安心安全なまちづくりを目指すものです。薩摩川内市は高齢化が進み、高齢者の医療ニーズが増加しているため、医療体制の拡充が求められています。この事業では、鹿児島地域医療介護ネットワークとパシフィックメディカルが連携し、地域の医療・介護施設との情報共有を図ります。また、パシフィックメディカルが開発・運営する健康づくりサポートアプリ「かごマイカルテ」を活用し、市民の健康管理を支援します。さらに、MaaS(モビリティ・アズ・ア・サービス)を活用して、オンライン診療や医療モビリティサービスを提供します。この取り組みにより、地域の医療・介護の課題解消や市民の健康づくりが実現されることが期待されています。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000011.000076432.html

  11. buchikuma-info より:

    「人材 学生 企業」に関する最新情報です。

    人材業界において、学生の約40%が選考検討の上位3つの企業を認知していることが明らかになった。調査によると、学生の間で最も認知度が高かったのはリクルートで34.8%、次にマイナビが24.6%、そしてパーソルホールディングスが17.4%だった。学生たちは人材業界に対してポジティブなイメージを持っており、就職活動の際に人気のある業界として選ぶ基準として考えていることがわかった。

    https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2312/15/news124.html

  12. buchikuma-info より:

    「介護 介護 立場 立場」に関する最新情報です。

    「介護する・される」立場になったときの経験についての調査結果が公開されました。この調査では、介護に関わる人々が実際に話し合った経験についてのデータが収集されました。調査結果を通じて、介護に関わる人々が直面する様々な立場や課題が明らかになりました。これは、将来の介護に関する政策やサービスの改善に役立つ情報となるでしょう。

    https://www.huffingtonpost.jp/entry/dasukin-kaigo-survey_jp_65694af2e4b028b0f3cfb22e

  13. buchikuma-info より:

    「影響 通信 障害」に関する最新情報です。

    愛知県警がホストクラブ「姫」の収入に関する顧客名簿を押収した。児童手当の第3子加算について、大学生までの延長案が検討されている。戦車司令官が深夜に病院長に会いたいとして軍に突入し、医師が目撃した。ウェブスキミングによるカード情報の不正入手に対する対策が必要である。リコージャパンの社長が不適切な言動を行い、辞任した。神奈川県山北町の町役場の労組が不正受給の受け皿となっていたことが判明した。前那覇市議会議長が収賄の疑いで逮捕され、議長室で5千万円を受領していた可能性がある。

    http://www.asahi.com/articles/ASRCH4V9LRCHOIPE00L.html?ref=rss

  14. buchikuma-info より:

    「影響 通信 障害」に関する最新情報です。

    NTTドコモは11月15日の未明に通信障害が発生したと案内しましたが、後に「影響は一部の法人様サービスのみ」と訂正しました。障害は午前2時45分ごろから午前5時頃まで続き、一部の法人様サービスにのみ影響がありました。特定の法人様サービスにおいて障害が発生し、全国のエリアに影響があったようです。

    https://japan.cnet.com/article/35211497/

  15. buchikuma-info より:

    「実態調査 患者数 障害」に関する最新情報です。

    適応障害の実態調査によると、過去5年間で患者数が1.7倍に増加しており、特に冬季に増加傾向が見られることが明らかになりました。調査対象は日本システム技術株式会社が保有するレセプトデータであり、2023年9月時点で約880万人の患者が該当しました。適応障害はICD 10のF43に分類される重度ストレス反応の一種であり、患者数は年々増加しています。特に9歳以下から50代までの年代で増加傾向が見られ、2021年の20代の患者数が最も多かったことが分かりました。また、月別の患者数推移を調査した結果、冬季に適応障害の患者数が増加していることも確認されました。この調査結果は、メディカルビッグデータの分析を通じて得られたものであり、日本システム技術株式会社が提供するデータセットやサービスが課題解決に役立つ可能性があることを示しています。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000092153.html

  16. buchikuma-info より:

    「医療 最新 サイト」に関する最新情報です。

    この医療総合サイトは、医療従事者向けに最新の医療ニュースや様々な情報、ツールを提供しています。最新の記事では、京都大学などの研究チームがエピゲノム編集について倫理や規制について議論しています。米国の研究では、エピゲノム編集が複数世代にわたって伝達される可能性が示唆されています。エピゲノム編集は体細胞ゲノム編集と同様に慎重な検討と規制が必要です。さらに、ゲノム編集の発展を促進するために、倫理と規制の問題も同時に検討されるべきです。このサイトでは、他にも医療に関する記事や情報が提供されています。

    https://www.qlifepro.com/news/20231108/epigenome-editing.html

  17. buchikuma-info より:

    「営業 開催 help」に関する最新情報です。

    【営業管理職者向け】LEADPADとHELP YOUの共催セミナーが11月15日に開催されることが決定しました。セミナーでは、営業組織のツールやアウトソーシングの活用術について伝えられます。セミナーはオンラインで行われ、参加は無料です。セミナーの詳細や申し込み方法は、ニュースリリース配信サービスのPR TIMESのウェブサイトで確認できます。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000597.000059127.html

  18. buchikuma-info より:

    「企業 健康 健康 企業」に関する最新情報です。

    FiNC Technologiesは、健康保険組合連合会東京連合会から「銀の認定」を取得しました。この認定は、従業員の健康経営やダイバーシティに向けた取り組みを評価するものです。FiNC Technologiesは、オンラインフィットネスやストレッチ、自社アプリなどを活用して従業員の健康を支援し、生産性の向上を図っています。これにより、企業の健康経営に貢献しています。

    https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000316.000027329.html

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